ICT人员技能转型

ICT人员技能转型

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在数字化转型趋势下,运营商的网络技术人才面临ICT知识转型的挑战。华为培训服务凭借对ICT行业的深刻理解和洞察,聚集全球优秀的师资力量,为运营商提供能力咨询、产品技术培训、管理技能提升、技能认证等服务,帮助运营商培养急需的优秀人才,有效匹配和支撑运营商的人才发展战略,助力运营商获得商业成功。

为了支撑运营商组织绩效、增强运营商的战略执行力,华为培训服务从ICT技术趋势洞察、业务保障、商业创新、组织建设等四个方面提出了ICT知识转型能力提升、运维转型能力提升、业务转型下的管理能力提升和国家ICT人才培养的学习解决方案。

客户价值

专业

专业

面向ICT行业打造的课程体系,来自于电信实战项目的专家师资,先进和灵活的学习平台,提供一站式解决方案的雄厚实力

聚焦

聚焦

始终聚焦电信运营商的人才发展,服务全球170多个国家和地区的运营商客户,提供最适合ICT人才发展的解决方案

开放

开放

聚集全球优秀的学习和发展资源,与ICT业界的企业和组织联合创新和积极分享,构筑ICT人才发展的生态链

价值创造

价值创造

每年培训30万人次,培养出大量的ICT优秀人才,助力企业商业成功,提升国家信息化水平,持续为社会和客户创造价值

技术专题

ICT人才准备度成熟度模型,助力客户洞察转型人才需求

未来ICT转型过程中,运营商在不同的发展阶段,对人才的诉求不尽相同。人才准备度成熟度模型将助力运营商洞察和识别ICT人才需求,制定清晰的人才发展战略。

运维转型能力提升,支撑网络维护质量提升

聚焦网络运维转型趋势下的岗位任务及业务流程,依托华为TAC实践平台与丰富的故障案例分享,为客户提供端到端基于岗位的运维能力提升解决方案,支撑网络维护质量提升。

面向业务转型的管理能力提升,提升管理者的领导力、商业能力与专业能力

结合华为自身从CT到ICT转型的实践, 集成业务领先的咨询公司与领先运营商实践,为客户提供场景化、案例化的管理者能力提升方案。

华为国家ICT人才培养方案,帮助客户实现快速转型

国家信息化建设快速推进下,ICT人才面临短缺,传统高校人才培养实践不足,培训体系不健全是国家政府、运营商面临的巨大挑战。

相关解决方案

ICT知识转型

ICT知识转型能力提升

从运营商面临的挑战出发,依托华为在ICT领域的理解和洞察,帮助运营构建ICT人才能力发展模型,有效支撑运营商网络转型和商业成功。

运维转型能力提升

运维转型能力提升

聚焦网络运维转型趋势下的岗位任务及业务流程,依托华为TAC实践平台与丰富的故障案例分享,为客户提供端到端基于岗位的运维能力提升解决方案,支撑网络维护质量提升。

面向业务转型的管理能力提升

面向业务转型的管理能力提升

结合华为自身从CT到ICT转型的实践, 集成业务领先的咨询公司与领先运营商实践,为客户提供场景化、案例化的管理者能力提升方案。

国家ICT人才培养

国家ICT人才培养方案

基于华为ICT职业人才培养领域领先实践,与人才标准组织合作,为运营商/政府ICT产业提供ICT人才发展咨询服务,帮助运营商或者政府建立完善的ICT人才培养体系。